Mais do que CLIENTES

Procuramos desenvolver relacionamentos duradouros baseados em confiança, transparência e entregas de alto impacto.

Conheça alguns dos nossos vários e verdadeiros parceiros!
Itau
Boticario
Bradesco
Brasil
Carrefour
Comgas
Deloitte
Electrolux
Estacio
Fibria
Magazine Luiza
mmartan
Riachuelo
Sanofi
Tim

Entregas

  • Magazine Luiza

    “A Gestum se diferencia pela personalização ao atendimento de seus clientes, oferece-nos soluções inovadoras que se adequam às nossas necessidades. Uma sintonia muito boa que desde o primeiro contato mostrou ser promissora!”

  • TIM

    “Ter a Gestum como fornecedor nos dá a segurança de que teremos sempre o foco na Inovação, uma das competências mais importantes na TIM, além do desafio de manter a qualidade na produção de soluções educacionais ‘sem fronteiras’ num ritmo cada vez mais dinâmico. ”

  • Logo BB seguros

    Rede BB

    “Através de indicação chegamos a Gestum, que após identificar nossas necessidades, nos propôs uma solução bastante inovadora, de desenvolvermos juntos um material prático e dinâmico que pudesse resolver, em muito, nossas necessidades.”

  • Logo XP Investimentos

    XP Investimentos

    “A Gestum foi o parceiro que entendeu as nossas necessidades e conseguiu formatar um modelo que atendesse as nossas características.”

  • Electrolux

    “Trabalhar em total parceria com o fornecedor é questão fundamental para o sucesso de um projeto. E foi assim que junto com a Gestum construímos durante os últimos 3 anos um programa de treinamento reconhecido dentro e fora da Electrolux”

  • Seja parte da Nossa História!

OMNI

NOSSAS SOLUÇÕES

OMNI

LMS

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Fabricatio

Desenvolvimento de cursos online

Ludus

Serious Games

Oniria

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Mapeamentum

Consultoria

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Engajamento

CASES

Nós produzimos cases de excelência. Conheça alguns e veja o quanto a Gestum pode beneficiar os desafios da sua empresa.

O Boticário

OMNI

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Conteúdo

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Simulador Virtual

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TIME

Somos um time formado por talentos que buscam a cada minuto entregar seu melhor aos nossos clientes.
Somos transparentes e procuramos gerar relacionamentos éticos e de longo prazo.
Nosso grupo é unido por valores e propósitos claros.

Missão e Valores

Missão: Atuar no segmento de tecnologia para gestão de talentos, entregando produtos e serviços de forma ágil e inovadora alinhados com as expectativas do mercado, e acima de tudo estabelecendo relacionamentos transparentes e duradouros com nossos clientes.

Valores: Os valores de uma organização representam os princípios éticos que norteiam todas as suas ações. Os da Gestum são baseados em mandamentos, um modelo diferenciado de gestão para garantir soluções inovadoras e melhores resultados aos clientes, com compromisso e engajamento.

Os 10 mandamentos da Gestum

  • Sonho: sonhe, crie, ouse e inove sempre.
  • Espírito cão de ferro velho: jamais relaxe na busca de seus objetivos
  • Mensagem a Garcia: seja um eterno emissário da mensagem a Garcia
  • Educação: esteja atento a evolução do mundo, deseje sempre aprender mais, capacite-se para concretizar seus sonhos
  • Trabalho: tenha fé no trabalho. Reze como se tudo dependesse de Deus. Trabalhe como se tudo dependesse de você.
  • Ética: nunca se afaste de seus princípios, sob hipótese alguma
  • Energia: seja positivo, busque sempre somar
  • Imagem: a percepção que o mercado tem da Gestum é o nosso maior ativo, cuide sempre da nossa imagem
  • Estrela: na Gestum somos todos iguais – é o espírito de grupo que fará brilhar a única estrela, que é a própria empresa
  • Resultado: lucro para os acionistas, mais satisfação plena dos clientes, mais prazer dos colaboradores em vestir nossa camiseta, mais responsabilidade social. Este é o resultado que a Gestum busca.

NOSSAS UNIDADES

Com três bases de inovação, criação e desenvolvimento no Brasil, em São Paulo destaca-se nossa área de consultoria e produção de conteúdo com uma equipe altamente qualificada e engajada 100% na qualidade das entregas e satisfação do cliente. Em Pelotas é onde fica baseada boa parte de nossa equipe de desenvolvimento em software e em Londrina concentramos nosso time altamente especializado em Gamificação, Serious Games e Simuladores Virtuais

São Paulo

Pelotas

Londrina

Blog

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Rapid Learning: o que é e como utilizar?

Em ambientes cada vez mais dinâmicos, empresas de todos os tipos sentem a necessidade de se adaptar rapidamente aos movimentos do mercado. Mas propagar mudanças organização adentro pode ser um grande desafio, quando um simples processo de treinamento leva meses para ser implementado.

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Curadoria de Conteúdos – o que é e por que fazer

Muito comum em museus ou livrarias, o papel de curador está ganhando força na aprendizagem corporativa. A expressão curadoria vem do latim “curare” e significa tomar conta, cuidar. Em seu ambiente tradicional, o curador é o especialista encarregado de selecionar e cuidar da coleção de uma instituição, envolvendo-se com a interpretação desse material. Da mesma forma que um curador de museu preocupa-se em criar exposições que tenham uma linha simbólica coerente, um curador de conteúdos precisa oferecer materiais úteis que, em conjunto, agreguem ao conhecimento daqueles que os consumirem.

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indicadores-desempenho

Indicadores-Chave de Desempenho para e-Learning

Sempre que uma empresa opta por fazer um investimento, espera algum tipo de retorno: seja um maior faturamento, redução em turn-over, melhoras na satisfação do cliente, maior adesão aos processos internos, mais eficiência, redução de custo etc. Esse retorno sobre o investimento, também chamado de ROI (Return Over Investiment), deve ser maior do que o investimento em si para que seja justificável. Além do dinheiro investido, também podem haver outros fatores que pesam no equilíbrio da balança, como tempo e esforço de implementação de uma nova solução.

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Contato

Av. Dr. Altino Arantes, 352 - São Paulo, SP
São Paulo: 11 | 5071-8757